Исследование лидерства будущего

Мы запускаем исследование стратегий активного долголетия предпринимателей
Большинство из нас уже знает базовые вещи о здоровье: нужно спать, двигаться, восстанавливаться, следить за телом, отношениями и уровнем нагрузки. Но знание само по себе редко становится образом жизни.
Нас интересует, как зрелые предприниматели и бизнес-лидеры превращают ценность долгой и качественной жизни в ежедневные решения, которые удерживаются годами.
Нам важно поговорить с лидерами, которые сегодня находятся внутри реальных управленческих вызовов: ведут бизнес через неопределённость, отвечают за людей, принимают стратегические решения и чувствуют, как меняется рынок, команды и сама роль лидера.
* 30–60 минут · глубинное интервью
* Конфиденциально · данные используются в обобщённом и обезличенном виде
Что будем исследовать
  1. Что для вас лично означает активное долголетие: что именно вы хотите сохранить, продлить и усилить?
  2. Какие решения и практики стали частью вашей жизни — и что помогло им пройти путь от «понимаю» к «делаю» и дальше к «это часть меня»?
  3. Какие события, смыслы, люди и данные меняли вашу стратегию?
  4. Как на неё влияют семья, бизнес, календарь, окружение, природа и среда?
  5. Где сегодня остаётся разрыв между тем, что вы считаете важным, и тем, как реально живёте?
  6. Какой длинный горизонт вы строите для себя как человека и лидера?
Кого мы приглашаем
  • собственников бизнеса, CEO и топ-руководителей
  • людей, которые осознанно инвестируют в здоровье, энергию, качество мышления и отношений
  • тех, у кого уже есть устойчивые практики — или, наоборот, есть сильный интерес к теме и ощущение, что знания пока не складываются в систему
Что даст участие
Это не тест и не медицинская консультация. Интервью — возможность в спокойном разговоре посмотреть на собственную систему со стороны: увидеть, что уже работает на длинную дистанцию, где вы опираетесь на сильные механизмы, а где остаётся разрыв между знанием и действием.

По мере накопления интервью мы будем собирать сквозные инсайты, живые истории и паттерны мышления лидеров. Они станут основой для развития нашей методологии личной стратегии активного долголетия и материалов для программ.
Почему этим занимаемся мы
Исследование также связано с подготовкой бизнес-ретрита «ДНК Лидера. Активное долголетие» в Китае — экспедиции, где мы соединяем личную стратегию, китайскую культуру длинного горизонта и современные технологии здоровья.
Тема активного долголетия стала естественным продолжением этой работы.
Нас давно занимает один вопрос: как строить сильный результат сегодня так, чтобы человек не расплачивался за него собой завтра.
Больше 18 лет команда «Счастья в деятельности» работает с собственниками, CEO и топ-командами на стыке личной стратегии, лидерства и стратегии бизнеса.
Формат участия
30–60 минут
Глубинное интервью в удобном онлайн-формате.
Конфиденциально
Все данные используются только в обобщённом и обезличенном виде.
ПРИНЯТЬ УЧАСТИЕ В ИССЛЕДОВАНИИ
Если хотите уточнить детали — можно написать напрямую

Руководитель отдела "Консалтинг"
Каролина Чернышова
karolina@happinessinaction.ru
Проект «Счастье в деятельности», 2008–2026
Индивидуальный предприниматель Гузенюк Филипп Викторович,
ИНН 782617687274