+7 (963) 313 62 08
3 октября 2019

Счастье - ключевая компетенция руководителя

Для удобства можете прослушать аудиоверсию ролика 
по ссылке >>

«Коту нипочём холода. Внутри у кота — теплота». Сегодня поговорим про тепло и вручим «правильную» книгу :))

Дэниел Гоулман выяснил, что 80% навыков, которые необходимы руководителям
высокого уровня, – это эмоциональная компетентность.

Не логическое мышление, не высокий интеллект, не умение решать проблемы. А именно способность осознавать свои (и чужие) эмоции и управлять ими.

Лидер в 10 раз больше влияет на состояние команды, чем любой другой участник. От того, насколько хорошо на работе вам, зависит, в каком состоянии работает ваша команда.

Поэтому счастье в деятельности – это одна из ключевых компетенций руководителя.

Это состояние передается команде и дает людям энтузиазм, энергию, позволяет лучше фокусировать внимание, точнее мыслить. Ставить амбициозные цели и быть настойчивыми в их достижении.

Лучшие лидеры, взаимодействуя с людьми, заряжают их позитивной энергией. Они способны в сложных ситуациях, в условиях стресса и цейтнота, быть энергичными, заряженными, позитивными, расслабленными, и передавать свое состояние другим.

Поэтому одна из самых лучших управленческих технологий состоит в том, чтобы сделать себе на работе ХОРОШО :)))

У меня к вам вопрос. Что позволяет вам чувствовать себя на работе хорошо, спокойно, расслабленно? Особенно, когда снаружи все непросто? Это могут быть ритуалы, практики, музыка - что угодно.

Напишите свои варианты в комментариях. За самый интересный мы подарим “Книгу ленивого гуру” Лоуренса Шортера от нашего любимого издательства МиФ.

Отличного дня!!

https://youtu.be/DorTBxbXuYk

___________________________

____________________________________________________________________

Есть вопросы? 

Вам ответит консультант проекта:

Анна Маслевцова +7 (963) 313-62-08 anna@happinessinaction.ru

Комментарии 0

оставить свой комментарий