Как правильно работать с конфликтами? Техника "КОБРА"
Как правильно работать с конфликтами?
Это видео о технике, которая называется “Кобра”. Она работает с организационными конфликтами между отделами. В большом количестве компаний это основная боль!
Существует феодализм функций. Представьте себе, когда в компании «раздробленные княжества» и построены стены между отдельными подразделениями. «Вот мы в нашем отделе молодцы, а вот в отеле продаж - они плохие». И наоборот.
На таких конфликтах компания теряет очень много ресурсов.
Как же правильно работать с такими конфликтами?
Есть очень системная практика, которая называется «Кобра». Ее используют в компании Сoca-Сola.
Подробнее об этом Филипп рассказывает в сегодняшнем видео: www.youtube.com
___________________________
- Чат проекта в Telegram: https://t.me/happinessinaction
- Группа Facebook: https://www.facebook.com/Happinessinaction.ru
- Instagram: https://www.instagram.com/happinessinaction
- Канал Youtube: http://www.youtube.com/c/HappinessinactionRu
- Подписаться на рассылку >>
- Группа VKontakte: https://vk.com/happinessinactionru
____________________________________________________________________
Есть вопросы?
Вам ответят консультанты проекта:
Анна Маслевцова anna@happinessinaction.ru +7 (963) 313-62-08
Наталья Швец natalya@happinessinaction.ru +7 (919) 784-69-80
Комментарии 0